|
ТИМБИЛДИНГ / ФОРМАТИ
І.ПРЕДИСТОРИЯ Тимбилдингът като идея за фирмено обучение се появява в САЩ и Великобритания през втората половина на миналия век. Тези програми в основата си произхождат от методи за екипно взаимодействие на бойни групи от времето на Виетнамската война и Фолкландската криза. В същия период, един от критериите за определяне на съветските космически екипажи е еднаквия поляритет на биополето на отделните космонавти... Както се вижда концепцията на базовия модел на днешните цивилни тимбилдинг програми е била постигане на екстремна цел в екстремна среда. В този контекст изборът на формат за реализация на тимбилдинга е изключително важен за общата продуктивност на събитието. Програмата трябва предварително да бъде правилно фокусирана, съобразено с фирмената политика, общото физическо състояние на групата, вида на работата, служебните изисквания към участниците, заявката за изследване на групата... Тези въпроси е желателно да се уточнят в предварителна работна среща, преди проектирането на конкретното тимбилдинг предложение. Изборът на подходящ район за реализация на събитието също е важен елемент от общата ефективност на тимбилдинг програмата. Адреналинови моменти от Бойната кула на Царевец, "сървайвър" зоната Салът и пещерите на Карлуково...
ІІ. ГЕНЕРИРАНЕ НА ОПТИМАЛНАТА ПРОГРАМА При проектирането на нашите програми се придържаме към концепцията, че създаването на екипност е продължителен процес, зависещ от фирмената политика, а тимбилдинг събитията са един от катализаторите на този процес. В този контекст, целта ни е да са създадем силен катализатор, който да действа устойчиво във времето. В момента на българския пазар има широко предлагане на различни видове тимбилдинг програми. Много малко от тях обаче могат да преминат необходимите емоционални прагове, за да бъдат устойчив катализатор на екипност във времето. Стандартните тимбилдинг програми, включително и предлаганите от нас формати Релакс и Мисия трудно подгряват групата до необходимото емоционално ниво. Този недостатък лесно се преодолява при формати от вида на Приключение, Адреналин или Експедиция. Повишената трудност на програмата, сложността на терена, "екстремния характер" на упражненията, скъсяването на индивидуалното лично пространство в екстремна среда... увеличават мотивацията на отбора, изискват бързо вземане на адекватни решения, ефективна лидерска позиция, точно изпълнение на отделните роли и детайли. За да постигнем реално описаните критерии в нашите програми ние въвеждаме много елементи на спортове, като катерене, рафтинг, спелеология, каньонинг, военни игри... Използваните елементи са специално адаптирани за работа в екип при 100% ниво на сигурност. Всеки човек може физически да преодолее трудността на препятствията. Бариерата е от психологически характер. Нейното успешно преминаване от участниците е сигурен индикатор за успеха на програмата. ІІІ. ФАЗИ НА ПРОГРАМАТА. Нашите програми имат три основни фази, които са въвеждаща част, същинска част и финал. Според вида на същинската част се определя и формата на тимбилдинга. Концепцията на началото и края може да ви представим на работна среща. Упражнения от формата Релакс и елемент от Въжена градина
ІV. ФОРМАТИ НА ТИМБИЛДИНГ ПРОГРАМАТА 1. Мисията е формат, чиято логическа рамка е базов модел, на повечето от нашите програми. Елементите на търсене, разгадаване и постигане на дадена цел /"скрито съкровище", послание или бира.../ са част от игра, която е неформално огледало на служебните взаимоотношения и схемата свършена работа/получена заплата. 2. Релакс е формат, който използва стандартни тимбилдинг задачи. Те могат да бъдат проведени на всяко място и не изискват физически усилия. Упражненията от този формат най-често се използват като елемент от по-голяма програма. Атрактивна надстройка на Релакса са Въжените градини. Чрез тях във всеки горски пояс могат да се генерират упражнения, трениращи изграждането на мотивация, ефективно ръководство, работа под стрес и напрежение, общо преодоляване на психологически бариери... За да се постигнат тези параметри, Въжените градини не трябва да бъдат построени като адреналинова атракция, а като упражнение, изискващо общи и екипни усилия. По този детайл нашите задачи се различават от увеселителните въжени паркове. 3. Приключение "Ако искаш да разбереш, какъв е човекът до теб, заведи го в планината и там ще откриеш дали той е твой истински приятел..." Тази част от песен на руския поет и певец Владимир Висотски, идеално описва същността на приключенските ни програми за изграждане на екипност. Форматът се реализира в среда на пресечен терен, воден басейн или планински връх. Използва се логическата рамка на Мисията и се въвеждат упражнения с лодки, салове, спелеология, стрелкова зона, планински колела, въжени елементи... Въпреки "по-екстремната" визия, този формат ни не изисква висока физическа активност, а психологическа устойчивост, мотивация, ефективна комуникация и правилно разпределение на работните роли... На снимките: Лодките, пещерата и големия сняг
4. АДРЕНАЛИН е формат с по високо ниво на психологическа бариера в сравнение с приключенските програми. Този формат дава най-голям положителен ефект в междуличностните отношения за минимален период от време. Чрез вмъкването на похвати от екстремните спортове, участниците се поставят в "сложна психологическа обстановка". Така те бързо показват своето истинско "АЗ", а техните колеги разбират, до колко могат да разчитат на своите партньори в напрегната и отговорна ситуация. В този "хаос" от човешки индивидуалности, пътят към крайната цел изисква обединението на всички усилия и безотказна работа в екип... Всички "екстремни" препятствия са съобразени за хора без предварителна подготовка и са със 100% ниво на сигурност. Използват се дублиращи системи за осигуряване, които да гарантират безаварийност, дори и при възникване на случайна човешка грешка. Трудността на всички програми може да се регулира в зависимост от предпочитанията и физическата подготовка на участниците. 5. ЕКСПЕДИЦИЯ е формат, който адаптира облика на приключенските и адреналинови програми към слабо посещавани и диви райони от България. Този вид програми е полезно да бъдат с продължителност по-толяма от един ден и да включват нощувка на палатков лагер или бивак. Включването на колела, водно пътешествие и археологически артефакти, превръща програмата в истинско предизвикателство. Един от подходящите райони за този формат е планината източни Родопи, а най-добрите сезони там са пролетта или есента... 6. Шоуто на колегите е формат за реализация на тимбилдинг, който коренно се различава от горепосочените програмни форми. Целта на Шоуто е колегите непринудено да покажат своите творчески, музикални и артистични заложби. Тази програма чрез танц, песен, филмов епизод или модно ревю разкрива по увлекателен начин скритите и непознатите черти на всеки характер. Вечерната реализация на "Шоуто" може да се използва като начало или като емоционален финал на всяка програма. На снимките: екип на фирма Евромаркет играе своята "звездна" вечер пред огъня и палатковия лагер в района на Крушуна.
7. ТАЙНАТА ВЕЧЕРЯ - е форма на обучение в областта на комуникациите и междуличностните отношения. Тя може да съпътства определена тимбилдинг програма или да се провежда, като самостоятелен модул. Повече подробности ще научите чрез линка Тайната Вечеря
|
